Hyppää sisältöön

Toimimme vastuullisesti, luontoa ja ihmisiä kunnioittaen

Vastuullisuus­ohjelma 2022–2025

Harvian vastuullisuusohjelma 2022–2025 pohjautuu sidosryhmien ja heidän tarpeidensa kartoitukseen, tiedonkeruuseen sekä vertailu- ja olennaisuusanalyysiin, joista saatiin tietoja tavoitteiden asettamista varten. Harvia toteutti lisäksi vuonna 2023 kaksoisolennaisuuden arvioinnin tunnistaakseen konsernin tärkeimmät vastuullisuusaiheet sekä vaikutukset ympäröivään maailmaan (ulkoiset vaikutukset) ja sen, miten vastuullisuuden eri osa-alueet vaikuttavat Harvia-konserniin.

Harvia on sitoutunut edistämään hyvää ja tervettä elämää, tarjoamaan vastuullisia kokemuksia ja nautintoja, minimoimaan hiilijalanjälkensä sekä luomaan tärkeimmille sidosryhmilleen turvallisen ja lämminhenkisen yhteisön. Harvian vastuullisuusohjelma 2022–2025 perustuu näihin neljään tukipilariin, jotka palvelevat sekä ihmisiä että maapalloa.

Harvia laati ensimmäisen EU:n kestävyysraportointidirektiivin mukaisen kestävyysselvityksen vuodelta 2024. Selvitys on osa hallituksen toimintakertomusta ja luettavissa täältä.

Hyvä ja terve elämä

  • Vaikutamme tarjoomallamme myönteisesti ihmisten terveyteen ja pitkäikäisyyteen.
  • Jaamme aktiivisesti tieteeseen perustuvaa tietoa lämmön terveysvaikutuksista ja kannustamme pitämään terveyttä yllä saunomalla säännöllisesti.

Vastuullinen kokemus ja nautinto

  • Ohjeistamme aktiivisesti loppukäyttäjiämme käyttämään tuotteitamme vastuullisesti.
  • Panostamme päästöjä vähentävien ja energiankulutusta optimoivien tuotteiden tutkimukseen ja kehittämiseen.
  • Käytämme vastuullisia ja vastuullisesti hankittuja materiaaleja.

Ekologisen jalanjälkemme minimoiminen

  • Pyrimme vähentämään toimintamme kasvihuonepäästöjä ilmaston lämpenemisen rajoittamiseksi sekä osallistumaan maailmanlaajuisiin ympäristönsuojelutoimiin.

Turvallinen ja lämmin yhteisö

  • Tekemällä yhteistyötä ja tukemalla toisiamme luomme hyvinvointia ja pitkiä suhteita niin työntekijöidemme, asiakkaidemme kuin kumppaneidemme kanssa.
  • Pidämme huolta henkilöstömme turvallisuudesta, tasa-arvosta ja osaamisen kehittämisestä.